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El objetivo fundamental de esta obra se centra en la gestión jurídica de la diversidad cultural derivada de la inmigración realizada desde las administraciones públicas. En ella, y desde la apuesta por un modelo intercultural, se efectúa un análisis de las prácticas de armonización intercultural, cuyo máximo exponente lo encontramos en los acomodamientos razonables. Para ello, recogemos experiencias de tres espacios geográficos y culturales distintos: Canadá (con especial énfasis en Quebec), Bélgica, y el ámbito jurídico del Convenio Europeo para la Protección de los Derechos Humanos y de las Libertades Fundamentales y su desarrollo por el Tribunal Europeo de Derechos Humanos.
